第170节
��不过和有些国企领导也有很大关系。有的国企领导思想僵化,跟不上时代潮流,企业自然经营不善。

  而有的国企领导问题则是复杂得多,往往还和一些贪污腐败行为联系到一起。这些人那怕所管理的企业经营再困难,也不会妨碍到他们的发家致富。所谓的穷庙富方丈,说得就是这类领导。

  只是这些领导那怕再有问题,安逸也没有办法处理他们。要知道这些国企工厂的领导,也都是有正式级别的国家干部,所以必需要得到市府的帮助。

  好就好在临前市府的支持力度非常大,就在安逸成功收购的第二天就下达了正式文件,把安逸所提到的暖瓶厂和毛巾厂的两位厂长全部调离岗位,也就是所谓的另有任用。

  至于临前电子厂的厂长,则是在安逸和他深入地交流之后,要求市府把他留下来。这位厂长名字叫顾诚,退伍转业的军人,为人就和他的名字一样,实诚得很,在电子厂里面的威望很高。

  顾诚的专业技术水平也很不错,可就是对于经营企业不擅长。安逸把他留下来,可以让他帮忙尽快地接收电子厂,另外也可以加快电子厂融入盛达公司的步伐,让电子厂合格的工人加入到乐达电子厂里。当然最最重要的就是,还可以安定电子厂职工的情绪。

  其实盛达公司接收这三家工厂的过程很是顺利,其中也还有安逸老妈李慧的功劳。毛巾厂可是她工作过的工厂,听说是安逸的公司收购的工厂,李慧也开心得很。不过她是强调一定不能亏待了老职工,必须要给予最好的安置,并且还亲自去工厂里面去做她那些老同事的工作。所以接收的工作才会如此的顺利。

  安逸为了这件事情夸奖老妈李慧的能干,还要给予她一定的奖励,结果当场就让李慧给了一巴掌。好在当时是在家里,不然的话,安逸这个堂堂公司领路人、商界超级天才的脸面可真就丢光了。

  最近这段时间除去接收三个工厂的事情要忙,关于推动临前广场项目的事情,也需要安逸全力以赴。

  因为这件事情在收购工厂之前就已经和相关领导通过气,现在安逸又把专家论证过的规划书关于广场的那部分递交上去,更加引起临前市府和行署的关注。、

  为了这个项目能够在行署办公会议上面通过,只是参加市府和行署的办公会议,安逸就记不清有多少次。

  当然他最为能够得到支持一个原因就是,为了能够推动这个项目,安逸可以把收购的三个工厂近半土地无偿贡献出来。

  只是算一算这个资金,就等于安逸无偿献给国家一千多万元,就这还不算当时收购的时候多出来那部分资金。

  安逸如此的豪爽,为了支持临前的建设不顾个人的得失,自然能得到领导们的支持。

  临前广场的项目的确是前景看好,特别是看到安逸规划书中所绘制的效果图之后,很多的临前市领导都表示支持。

  要知道这个临前广场如果真的能够建成,那么临前市的面貌就会有一个翻天覆地的变化。

  谁不想着能够在自己的任上做出这样的一个政绩来哪?想想等到自己老去之后,徜徉在这个美丽的广场上面,还能够给子孙骄傲地说这个广场当年也是出过的一份力。

  就这样甚至包括余作同,还有他那一派系的临前领导们,也是出奇地统一认识,决定支持这个项目能够在省里得到通过。

  临前的领导层统一了认识,安逸就把注意力放到其他工作上面,最先考虑到的就是成立一个全新的建筑公司,好在以后承接临前广场的建设