��相视一笑，把手伸开。郁闷的是，她的手心什么都没有

  “我的手这么漂亮，怎么忍心在上面写字呢？”汪露说。

  我倒

  “那你有没有选中哪两家企业啊？”我郁闷地问。

  “和你选的一模一样啊

  “给个理由？”我想，这家伙肯定是看到我手心里写的字了。

  没想到她说的头头是道，看来确实经过深思熟虑

  第四七六章　收购北方机床

  什么？你要收购我们的企业？对不起，我们不卖是想引进国外的管理和技术。就快转制了，管理层收购里？我要告你诽谤lt；。这种人，越是激动越是有鬼

  我不过打电话试探一下对方的反应而已，这家北方机床有限公司就是我确定收购的特大型企业。这家企业曾提供我国百分之七十的机床，近年来随着进口机床的冲击，效益明显下滑作，通过共同控股组建新公司，来完成技术升级。可天上哪有免费的馅饼？只有陷阱合作计划。可没想到他们竟要转制，并且是令很多人深恶痛绝的管理层收购

  不过在他们没有转制前，企业还是国家的

  要直接从他们手里收购肯定是个世界级的难题，除非采用恐吓的黑社会手段嗯，当然要从爷爷那里想办法处于人治阶段，领导的一句话就可以决定下层领导的仕途。他们想讨好还苦于没机会呢，爷爷的一句话胜过十万雄兵

  当然，必要的程序还是要走的，地方政府为了本身的利益，一番讨价还价还是要地，否则太过明显会引起不必要的麻烦。何况我不想为了这事让爷爷欠别人一个大大的人情。虽然他的出发点是好的。可并不是所有的人都这么看。

  我没想到事情竟然如此顺利，我实在是低估了爷爷一句话的能量然最后收购的价格有点高，至少比管理层收购地价钱要高出许多，可地方政府已经答应三年免除地税，让企业休养生息

  我说不出高兴还是失落，政府能够这么轻易地决定一家国有大型企业的命运，终非好事免三年的税。这多少令人不安税？

  不过，也不能说这有什么错，美国不是也经常有减税措施吗？减税是为了更好地让企业发展

  企业买来了，我到公司里去看了看，工人们对我们明显含有敌意，因为原来的老总承诺收购成功后。每个职工都要发一个大大红包却被我这个外来人收购了，他们担心红包也泡汤了

  的确，我不准备发红包起来的。又算是什么？

  公司里设备严重老化，根本没有定置定位的概念。许多零件甚至是直接堆在地上

  看来不改是不行地了产品都有质量隐患水平是怎样地，员工的素质又是怎样一个情况。

  想当初张瑞敏到海尔的时候，第一道命令竟然是要求员工不要随地大小便都能遵守，肯定也是没人相信的

  研发部门里孤单单的四五个人，没有自己知识产权，一个企业能走多远？我们的目标不仅是在中国，更要放眼世界都没有的企业。能够存活多久？

  一问研发部门的负责人，竟然说根本就不需要研发。只要照搬国外巨头地东西就可以了：就可能要了企业的命

  国外地大企业绝非善类；｜满的时候，也是它收获地时候。一个产品收你一笔专利费。利润就全被它拿去了

  所以一个想要做大做强地企业必须�