�大作为全国知名的高校，是不是应该制定相关的政策杜绝此类事情？

  真相被公布后，得逞的人，应该受到什么样的惩罚？

  这种行为，并不比那些冒名顶替读大学的人光明磊落，性质一样恶劣，当事人应该付出什么样的代价呢？

  除了得利者之外，参与的人员，比如薛父这种，应该怎么处理呢？

  据说，今天早上，报社又接到了很多电话，都是反映情况的。

  有人说，自己考研究生之所以落榜，也是因为被不合理的举报，希望记者帮忙调查。

  有人说，薛文婷的父亲本身就是教育工作者，是师范大学的老师。

  身为教育工作者，却践踏教育的公平，这样的人，不配为人师。

  ……

  当然，京大和薛父的学校办公室，也接到了不少电话，都是要求处理这起不公平的研究生招生行为。

  在这个过程中，还被爆出，有些高门子弟，或者有门路的家庭，通过一通操作，获得加分，也挤占了别人受教育的机会。

  事情发酵得都出乎柴记者的想象，他一天只睡四个小时，连轴转地整理素材。

  报社这边也给他机会，写连续性的报道。

  参加完经济会议的叶舟，本来以为自己这次京城之行的任务结束了，准备收拾收拾，给柳城的亲朋好友好长辈们买礼物的时候，又被江教授给叫到学校。

  “你脑子活，你帮忙想象，这些事情，应该怎么应对。”

  现在，外界争论的话题，已经变成了：一些特殊的人群，是否可以挤占教育公平？

  叶舟抿抿嘴，她能说什么？

  得利者，肯定觉得理所当然。

  哪怕几十年后，这样的不公平，依然存在啊。

  世上哪里有绝对的公平，只有相对的公平。

  叶舟说：“针对烈士子女的照顾，这一点不应该被质疑，质疑烈士子女待遇问题的，都是人渣，人渣的言论，不值得反驳。

  有些人，是祖辈流血流汗，获得了比普通人相对好的资源。

  这一点，相信学校方面的压力也很大。

  但是，那部分人挤占普通老百姓的资源，老百姓愤怒，很正常啊。

  立场不同，想法不同。

  我的建议是，每年学校提前列出能特殊照顾的人数，把这些和统招的人数区别开。

  比如，今年给特招的名额是十个人，请托的人应该会超过十个，让他们内部竞争这十个名额就行。

  这样，就不会挤占普通人的资源，他们内部也有竞争，学校也能从这些人里面筛选出相对优秀的人。”

  校领导一听，眼睛都亮了。

  这主意，真不错。

  叶舟终于得以脱身，下楼就看到扶着自行车在楼下等她的周朗。

  两人一起往友谊商店的方向去。

  路上，叶舟忍不住感慨地跟周朗说：“周朗，以后我们有孩子的话，你一定要好好教育孩子，别整出一个学渣来，还死皮赖脸地往大学里塞人。我丢不起这个人。”